システムエンジニアの採用を増やす
当社ではシステムエンジニアなど
IT人材の採用に力を入れています。
システム開発会社ではないので
なかなかそういう人たちの
就職の選択肢になり辛く苦労はしていますが
インターンを開催するなど
リクルート活動を強化して、
なんとか10名体制までにはなりました。
今後、ますます増やしていく予定で、
なぜシステムエンジニアを増やすのかについて
こちらの経営者向けのブログに詳しく書いてあります。
https://ameblo.jp/food-uniform/entry-12696635876.html
関連記事
-
-
失敗を活かしている会社
失敗を恐れず、いろんなことに挑戦しなさいと言いながらも、 失敗は、時間を無駄にすることになった
-
-
スタッフの誕生日に渡しているもの
当社ではスタッフの誕生日に 親孝行手当として現金で5000円渡しています。 この制度はも
-
-
ユニネクの賞与の仕組み
社員が100名をこえるようになりましたが、 年2回、賞与を支給する時に
-
-
既成品かオリジナルか
ユニフォームは、既成品かオリジナルで大きく2つにわかれます。 ほとんどのお客様は、既成
-
-
成長できる環境を用意する
学生の時代に、しっかり学んだ人と 適当にやっていた人では、成長の差がつきましたが 社会に
-
-
しっかり税金を納める
当社は数年前から、順調に売り上げと利益を伸ばし 2年前、ついに 税金を1億円納め
-
-
7億5000万円で物流センターを増築します
使用している物流センターが手狭になってきたので 来年の10月稼働を目指して増築することにしまし
-
-
喜んでいただける商品を!
ユニフォームを選ぶときにお客様が重視することは様々です。 見た目の
-
-
福井県知事と対談しました
数年まえからメンターとして協力している 福井ベンチャーピッチが開催され そのオープニング
-
-
物流センターのBBQ
8月11日の山の日、 初めての物流センターBBQを開催しました。
- PREV
- 考えるということが解る本
- NEXT
- スタッフの誕生日に渡しているもの